2017 הוא רק מעל ו 2018 הוא על לוח הזמנים עם תקוות חדשות. 5 ינואר 2018, עם תקווה לשנה החדשה, Tianyingtai ייבוא וייצוא צוות השיווק, עיבוד ומכירות, מנהל מפעל עיבוד יחד נאספו בקבוצה א, קומה שלישית בחדר הישיבות, לחתום שלהם 2018 מחויבות השנה - "מכתב אחריות הכוונה. "
לפני טקס החתימה נחתם ב -2018, מנכ"ל החברה, דברי פתיחה: "מכתב האחריות" נחתם ב -2018, המחויבות של כולם למטרה הכוללת של החברה. זה גם תמריץ עבור כולם לעבוד בשנת 2018 והודיע כי יום ייבוא וייצוא תאילנדית 2018 "יעד הספר אחריות" החתימה טקס רשמית החלה.
מנהל מרכז השיווק לקח את ההובלה מטעם המחלקה לחתום על 2018 מרכז שיווק מחלקת "היעד הספר אחריות", אז כל מנהיג צוות הוביל את חברי הקבוצה לחתום על קבוצה זו של מטרות ויעדים אישיים, עיבוד ומכירות ומנהל מפעל עיבוד Tang חתמה גם על מטרות הספר 2018 המשימה המשימה.
"הצהרת אחריות היעד" חתם לאחר מנהל מרכז השיווק שי Jinlei לחלוק איתכם את דעות טקס החתימה. "טקס החתימה של היום הוא בעל חשיבות רבה: קודם כל זאת התשובה לשנת 2017. בשנת 2017 היתה זו שנה מיוחדת לייבוא ולייצוא, עם שדרוג המבנה הארגוני שלה והפרדה לקרב סולו תוך הזרקת הרבה של דם טרי.למרות כמה ניסיון עמיתים זה לא מספיק, אבל דרך עבודה קשה של השנה ואת הצמיחה, יש לנו כעת את היכולת לפתח עסקים, ואני מאמין שכולנו לבוא עם גיליון תשובה משביעת רצון על ידי 2018. שנית, אחריות צד אחראי "לשנה הבאה של העבודה הצביע על הכיוון, יש כוח מניע רק לכיוון של אותו זמן, היא גם אחריות, שניהם אחראי על החברה, אלא גם אחראי על שלהם סוף סוף, אני מקווה שכל אנשי העסקים בשנת 2018 יכול לזכור המשימה, לעבוד יחד כדי ליצור מבריק. "
לאחר מכן, חברי הצוות העסקי יש גם הצהרות עמדה:
קבוצה 1: השנה מרגיש מורכב, יש רווחי חרטה. ראש השנה עדיין מלא ביטחון, חרטה בשנת 2017 יהיה לפצות 2018, 2018 על פני כדור הארץ!
קבוצה 2: טקס החתימה הוא מאוד פולחני, ועכשיו הניח את היסודות של צוות שיוקם בשנת 2018, בתקווה להשיג כמה רווחים בערכו של 2018. 2018, האמונה המשרד, עם פעולה מעשית להשיג או אפילו יעלה על המטרה, כך ימים צריך להיות מוצרים של תאילנדית בכל רחבי העולם בכל פינה.
קבוצה 3: 2017 הוא מ "0" עד שנה, למד הרבה, הרבה רווחים, אבל גם להכיר חוסר שלהם תודה לחברה כדי לספק את הפלטפורמה. 2018, השמים צריכים לתת לעצמך הזדמנות, אבל גם לתת לעצמך הזדמנות, אני מקווה שאתה עובד יחד כדי להוכיח את עצמם.
קבוצה 4: ארבעת ראשי הצוות הזכירו את רוב הבוגרים הטריים בקבוצה. בשלב זה, כולם השלימו את המעבר מבוגרי הטריים לקהילה ו 2018 ינוהל במצב צוותי. החברה מספקת פלטפורמה טובה לכולם, אני מקווה שנוכל להראות יתרונות וחסרונות משלהם, כדי לשחק הבמאי, כדי להפוך צוות סופר. לאחר מכן, חברי הצוות סיכמו גם את עבודתם: מן הבטוח אל המציאות של האכזר, למד הרבה, אבל ימשיכו לבנות אמון התרומה הטובה ביותר לבניית הצוות, אלא גם עבור עמיתים על הכרת תודה שלהם כדי לעזור לגדול; יש גם אמון בהצלחת מוצק הצטברות.
ליו Pengqi, ראש שירותי עיבוד, גם הביע את נחישותו: בשנה החדשה, זה יעלה את רמת הניהול, לתאם משימות שונות ולהוביל את הצוות לעשות עבודה טובה בתוכנית העבודה. לעבוד ברציפות ללמוד מעמיתים, ללמוד שיטות עבודה טובות, כדי לשפר את עצמם ואת הצוות להסתגל לפיתוח של החברה. בסופו של דבר, מילה, לעשות עבודה טובה, על מנת להשיג את התוכנית 2018 מטרות עסקיות, לתרום את הכוח הגדול ביותר שלהם כדי להחזיר את ההיסטוריה של סך שסופק לי.
מנהל המפעל, טאנג, שיתף אתכם גם את הסדרי העבודה שלו: בשנת 2018, סדנאות העיבוד יבוצעו על פי כללי החברה ותקנותיה, יעבדו ויקדמו את הפרויקטים הרזים של החברה. טוב פנימי ושירותים חיצוניים ללקוחות, לא לעכב את כל משלוח. בנוסף ישפר גם את איכות העיבוד, בהתאם לדרישות הלקוח. ובמהלך השנה להעלות את המודעות בטיחות, כדי להשיג "0" פציעות הקשורות לעבודה.
לאחר מכן, פאנג פיהו, מנהל צוות פרויקטים של Lean Operations באופנהיימר, הריע על העבודה לשנה הקרובה והזכיר לכולם שמהירות השינויים בשוק עלתה על הדמיון ושולבה בשינויים של הזמנים והוכחה מוּצלָח. , עשוי גם להביא הפלה של צדק, ועשה כמה הצעות לכולם. לבסוף, לחלוק איתכם כמה מילים: 1. הנוער לא רלוונטי, אתה לא מזהה כל רגע. 2. לעצמך מן הכביש האחורי, החיים נמצאים בכל מקום. 3. האושר נאבק לצאת. תמיד מאמינים שדברים יפים עומדים לקרות. 4. אל תתנו השנה תוכנית להפוך בדיחה בשנה הבאה.
ההיסטוריה הסופית של הטקס תמיד אמר: "יעד מכתב אחריות" יעודכנו לאחר החתימה על תוכנית ביצוע שכר, שיעור הוועדה בהחלט לעשות את כולם מרוצים, 2018 חברות נקבע לתמוך כולם בעבודה, אנחנו חייבים לעבוד קשה . כולנו לחתום על המטרה של עידון, היא לעבד שליטה, לעבוד עם מטרות. ודרך ניהול התהליך, כדי להשיג את המטרה. 2018, אנחנו לא נופלים מאחורי תקווה כי עד סוף 2018 לא רק כדי להשיג את המטרה, אלא גם ללכת מעבר למטרה.
בתצלום קבוצתי ומחיאות כפיים של כל המשתתפים, הפגישה הסתיימה עד כה!
